用靈魂感悟設(shè)計 · 用設(shè)計創(chuàng)造價值
WITH SOUL FEELING DESIGN WITH DESIGN TO CREATE VALUE
您當(dāng)前位置:  設(shè)計中國    ⁄    涂料資訊    ⁄ 資訊內(nèi)容

共筑一心 揚帆出海,廣東百慕開啟新征程

作者:設(shè)計中國      來源:本站原創(chuàng)      發(fā)布時間: 2021/12/20 11:14:23     瀏覽:
百慕的路還很遠(yuǎn),但已在征途。讓我們共同期待,期待百慕新的變化,期待明天會更加美好。

  2021年12月16日,廣東百慕發(fā)展史上一個具有里程碑意義的日子,股權(quán)激勵項目從籌劃到落地,經(jīng)過多月的努力和探索,在這天終于成功導(dǎo)入,廣東百慕首批股權(quán)激勵團隊共同見證了這重要一刻。

  簽約儀式16時10分正式開始,廣東百慕總經(jīng)理陸裕榮先生發(fā)表致辭,他表示一個優(yōu)秀的企業(yè)離不開優(yōu)秀的團隊,優(yōu)秀的團隊大家的目標(biāo)必須是一致的、心是一起的,同舟共渡,團結(jié)協(xié)作,不分彼此,企業(yè)才能結(jié)出豐碩的成果。目前,公司業(yè)績每年呈階梯式的上升,這離不開團隊成員的不懈努力,寄望未來,百慕新材會取得更耀眼的成績,綻放璀璨光芒。

  分享成果、增強團隊凝聚力、留住人才是推行股權(quán)激勵的初衷,也是公司堅定不移的方向。通過股權(quán)激勵,實現(xiàn)了員工個人利益與企業(yè)利益的有效捆綁,有利于激發(fā)員工積極性,員工從“打工者”轉(zhuǎn)變?yōu)槠髽I(yè)“主人翁”、從“薪酬的被動接受者”轉(zhuǎn)變?yōu)椤靶匠甑闹鲗?dǎo)者”,實現(xiàn)自身價格的同時與企業(yè)達(dá)到共贏。公司股權(quán)激勵對于公司管理結(jié)構(gòu)、降低公司成本、提高公司運作效率、增強市場競爭力都能夠生產(chǎn)非常積極的影響。

  最后,陸裕榮總經(jīng)理暢談了對股權(quán)激勵未來的規(guī)劃:公司會逐步推行股權(quán)激勵,致力于為每位有夢想的員工提供廣闊的平臺,提供實現(xiàn)人生價值的舞臺,共同發(fā)展,共享共贏!致辭后,陸裕榮總經(jīng)理與首批股激勵的團隊共同簽署了《股權(quán)激勵協(xié)議書》。

  自此,簽約儀式圓滿完成。會后團隊成員都對公司的未來充滿信心,更加堅信在陸總的領(lǐng)導(dǎo)下,百慕新材全體上下共筑一心、奮力前行,打造出水性漆行業(yè)的旗艦企業(yè),未來這艘旗艦會朝著正確的方向揚帆出海,開啟新征程,攀升新境界。

  百慕的路還很遠(yuǎn),但已在征途。讓我們共同期待,期待百慕新的變化,期待明天會更加美好。